为高标准落实4188云顶集团控股二届二次职代会暨2022年事情集会精神
，确保全面完成年度目标
，以优异结果迎接党的二十大胜利召开
，庆祝4188云顶集团集团建企70周年
，安徽路桥公司积极响应集团“强基固本保安康 提质增效争一流”劳动竞赛招呼
，紧紧围绕劳动竞赛目标和项目基础治理要求
，做到“四个强化”统筹疫情防控与生产经营
，鼓足劲头
，勇猛争先
，扎实推进劳动竞赛取得实效
。

强化发动促包管

　　5月30日
，公司2022年“宁静生产月”暨劳动竞赛运动启动仪式在合肥市轨道交通3号线南延2标举行
，正式拉开公司劳动竞赛大幕
。公司建立了由主要领导牵头的2022年竞赛组织机构
，细化劳动竞赛考核计划
，对优胜项目部评选
，围绕工期、本钱、质量、宁静、营收、产值6项指标实行一票反对制
。30个自营在建项目、6家生产性单位积极报名加入公司和4188云顶集团集团劳动竞赛
。同时聚焦基础治理、本钱效益、工期履约、质量宁静、素质提升等重点内容
，开展劳动竞赛大讨论
，引发和调动了员工加入竞赛的积极性
，讨论次数逾百次
，加入人数超3000人次
。

强化宣传提形象

公司及所属各项目通过悬挂横幅、制作专题展板等形式进行大力宣传发动
，营造全方位劳动竞赛气氛
。同时
，积极通过种种宣传平台
，策划推出【路桥“竞”行时】【第一线】等系列报道
，大力宣传竞赛运动中所涌现的先进事迹和典范经验
。江西吉康改扩建C1标率先完玉成线首段主线路基、路面分段交工验收
，全面吹响新一轮劳动竞赛的攻坚冲锋军号
，获得了人民日报、中国交通报及“交通强国”客户端等主流媒体的连续关注
，进一步提升了公司在赣品牌形象和美誉度
。国庆前后
，公司承建的西二环（北二环－樊洼路）快速化革新工程、流通二环北环（淮南路节点）工程、繁华大道桥工程等多项重点工程放行通车
，受到安徽日报、中何在线等多家主流媒体的关注和报道
。

强化考核保实效

　　公司结合项目实际
，将劳动竞赛检查评比融入了劳动竞赛全历程
，涵盖各项目重要节点
，并按期召开月例会、生产调理会
，对历程中遇到的问题讨论研究
，提出解决步伐和要领
。按期进行综合检查评比
，通报缺乏、奖罚到位
。9月份
，公司工会组织开展了劳动竞赛现场推进检查
，工会、项目治理、宁静生产、本钱核算等部分深入各分子公司及项目
，进行现场检查和督查
，确保劳动竞赛各项安排有序有效推进
。

　　随着劳动竞赛的深入开展
，参赛项目鼓足劲头、大干快上
，对标年度目标任务
，各项指标日新月异
。截至9月底
，公司累计完成产值111.46亿元
，完成年度预算的75.4%
，较去年同期增加18.2 %；同时
，结合竞赛有针对性地开展科技攻关和技术立异
，让竞赛成为高质量生长的助推“引擎 ”
。截至9月底
，公司获得中国施工企业治理协会QC结果一等奖1项、中国建筑业协会QC结果一等奖2项
，黄山杯4项、首届长三角优质工程奖1项
，发明专利6项、实用新型专利90项
。荣获2022年苏浙皖赣沪先进质量治理要领50佳
。

强化党建聚协力

　　自劳动竞赛启动以来
，坚持党4188云顶集团作与生产经营同谋划、同安排、同推进、同考核
，落实“一岗双责”
，构建“目标同向”、“步伐同行”、“激励同步”事情机制
，确保党建引领包管劳动竞赛深入推进
。通过“党员先锋号”“工人先锋号”“青年文明号”三号联创
，充分发挥各参赛项目党支部战斗堡垒作用
，开展专题学习、思想发动
，要求宽大党员做好先锋模范作用
，包管创号运动在围绕中心、效劳阵势中充分发挥作用
。今年以来
，合肥市轨道交通3号线南延2标、金寨路快速路革新工程
，繁华大道桥、江西宜遂项目顺利通过集团“党员先锋号”“工人先锋号”验收
。

　　汗水浇灌收获
，实干笃定前行
。安徽路桥公司将连续深入开展劳动竞赛
，以越发高昂的精神状态、志在必得的坚定信念
，奋力拼搏
，锐意进取
，打好全年“收官战”
，向党的二十大胜利召开和集团建企70周年献礼
。